Ajax Netwerk
donderdag 21 augustus 2014 - 10:13                      favorieten | nieuwsbrief | RSS RSS
Ga naar de vorige topic Ga naar de volgende topic

Ajax Forums » Computers en internet » Football Manager 2013

HR

Deze topic is open en bestaat uit 5 pagina's: 1 2 3 4 5 »

HR

SuperJooD
Basisspeler

Uit: Purmerend
Vak: 424
Droomaankoop: -
Posts: 869
Reg.: 8 oktober 2004

Het duurt niet lang meer en dan is Football Manager 2013 alweer op de markt. Ook vlak na de aankondiging is zijn er slechts een aantalnieuwe features naar buiten gekomen. Er valt momenteel dus genoeg te dagdromen over hoe Football Manager 2013 er in onze ideale wereld uit zal komen te zien. Sluit je ogen, stap in mijn droom en zie een perfecte versie van Football Manager.

Laten we onze droom beginnen bij ons zelf, de manager waarmee je ons geliefde spel speelt. Er zijn genoeg nieuwe opties te bedenken. Laten we eerst maar eens kijken naar het aanmaken van de manager. Dat mag natuurlijk veel gedetailleerder. Ieder persoon heeft de optie om favoriet personeel en meerdere favoriete clubs op te geven. Jij als manager moet genoegen nemen met één favoriete club en dat is het. Je kunt geen eens favoriet personeel aangeven. Het wordt tijd dat dit gaat veranderen. Ook heeft ieder persoon een geschiedenis, maar jij mag ook geen geschiedenis invullen. Het is toch leuk om in te kunnen vullen bij welke clubs je zogenaamd in het verleden gevoetbald hebt? Natuurlijk zijn dit optionele opties, dus je bent niet verplicht om dit allemaal in te vullen.

Vervolgens heb je je manager aangemaakt en moet je aan de slag. Maar waar? En als welke taak? In onze droom kun je namelijk niet alleen als manager aan de slag, maar ook als trainer, scout, assistent-manager en noem alles maar op. Ook zal het mogelijk worden om bij een jeugdteam of tweede elftal aan de slag te gaan. Hierdoor komen er dus een hoop nieuwe keuzes bij.

Naast de nieuwe functies zijn er ook nog eens een hoop nieuwe competities. Veel landen hebben veel meer niveaus. Zo zullen in Nederland de topklasse en de hoofdklasse toegevoegd worden. Daarnaast zijn er ook nieuwe landen om aan de slag te gaan. Zuid-Afrika is niet meer het enige land in Afrika waarbij je als clubcoach aan de slag kan. Egypte, Marokko, Nigeria, Ghana en zo kunnen we nog wel eventjes doorgaan. Maar ook Europa is onder handen genomen. Zelfs de kleinste voetballanden zijn speelbaar. Luxemburg, San Marino, Liechtenstein, allen zijn zonder data updates speelbaar in Football Manager 2013.






Om het verschil in kwaliteit tussen een nominale speler uit San Marino en een topspeler uit de Engelse competitie beter uit te drukken, zijn ook de spelers aangepakt. De schaal van 1 tot 20 voldoet niet meer nu er zoveel verschil in kwaliteit is. Vanaf Football Manager 2013 zullen de eigenschappen gebaseerd zijn op een schaal van 1 tot 100. Daardoor komt er nu nog meer verscheidenheid tussen de spelers. Dit is natuurlijk een hoop werk geweest om in te voeren, maar alles is accurater dan ooit te voren. De database is op geen enkele fout te betrappen. Helaas betekent dit wel het einde voor de MU Update, want ook na afloop van iedere transferperiode komt er een nieuwe database waarin alle transfers verwerkt zitten.

Ook de training gaat overhoop. Momenteel stelt de training niet veel voor. Veel meer dan een paar sliders instellen is het niet. Training bepaalt eigenlijk alleen maar hoe men vooruit gaat, verder niet. De training zal dus een veel belangrijkere plaats in gaan nemen in het spel. Je moet er nu echt naar om gaan kijken, terwijl je eerst met de standaardtraining toch nog steeds redelijk ver kwam. In Football Manager 2013 zal dat voorbij zijn. Maar je hebt wel geluk. Je krijgt veel meer feedback van je trainers, waardoor je ook makkelijker in staat bent om de trainingsschema’s een stuk accurater in te stellen.

Met de training wordt ook het PA-systeem aangepakt. Het is niet mogelijk precies te weten hoe goed een speler gaat worden. Het gaat voortaan uit twee getallen bestaan. De een geeft zijn echte top aan, de ander geeft aan hoe snel die top bereikt gaat worden. Sommige spelers zijn nu eenmaal echte laatbloeiers, en dat zul je nu dus ook in Football Manager gaan tegenkomen. Beide getallen zijn trouwens dynamisch en kunnen in de loop der tijd iets veranderen. Verwacht hier trouwens geen enorme wijzigingen in de loop der tijd. Zo hard zullen beide aspecten nu ook weer niet veranderen.

Op het moment dat je alle spelers van je nieuwe club bekeken en op training gestuurd hebt, is het tijd om de transfermarkt op te gaan. Ook daar zijn een hoop veranderingen doorgevoerd. Zo zijn er een aantal nieuwe clausules in het overleg met de club en speler. Maar ook het transferbeleid van clubs is beter zichtbaar in het spel. Waar Nederland in vorige versies nog overspoeld werd met buitenlanders, kiezen ze nu iets eerder voor een Nederlander, waardoor je altijd zal blijven zien dat het een Nederlands team is.

Bij de transfermarkt hoort natuurlijk ook het scoutingssysteem. Ook dat wordt aangepakt. Het slaat natuurlijk nergens op dat een scout altijd met de beste spelers aan komt zetten. Of dat een scout naar een ver land reist, waar hij toevallig al kennis van heeft, en een dag later alweer thuis komt, met enkele spelers, die hij toch al kon. Ik zie het al voor me. Feyenoord stuurt een scout naar Australië, maar voordat hij de tijd heeft om daar te komen, is hij al terug in Nederland met een scoutingsrapport. Dat is niet echt realistisch te noemen. Ook hebben de attributen niet al te veel invloed op de prestaties van een scout. Het scouten zal in FM13 dus meer tijd kosten. Langzaam maar zeker worden steeds meer eigenschappen van een speler bekend met een snelheid die afhankelijk zal zijn van de kwaliteit van je scouts.

Na een aantal weken heb je je team op orde en heb je een voorbereiding gedraaid en is het tijd voor het echte werk. De competitie begint. Voordat je echt je debuut mag gaan maken, mag je eerst een persconferentie geven. Ook deze zitten nog steeds in het spel. Maar ze zijn een stuk verbeterd. Er zitten veel meer vragen en antwoorden in de database, waardoor het veel langer duurt voordat het saai gaat worden.

Vervolgens gaan we door naar de wedstrijd zelf. Grafisch ziet het er geweldig uit. Het lijkt net echt. Ook zit de sfeer er goed in bij de toegestroomde fans. Geregeld zijn er sfeeracties te zien in het stadion. Je zou haast gaan denken dat men filmmateriaal gebruikt heeft om alles tot in detail na te bootsen. Naast de grafische wijzigingen zijn er ook een aantal andere wijzigingen doorgevoerd. Zo nemen spelers in sommige situaties de vrije trap snel en werkt de voordeelregel ook naar behoren. Ook kun je aangeven waarom een speler gewisseld wordt, zodat Football Manager eindelijk het fenomeen publiekswissel begrijpt.

Vervolgens gaat het eindsignaal en wordt je wakker. Helaas, je droom is voorbij. Het leven gaat verder en je komt tot het besef dat Football Manager 2013 zeker niet aan bovenstaand stuk zal voldoen. Dit is echter maar een greep uit de vele voorstellen om Football Manager nog beter te maken dan dat het eigenlijk al is. Het is echter niet verkeerd om te dagdromen over Football Manager 2013. We verwelkomen je zelfs om dit hier op het forum te komen doen
HR
HR

abctje
Vedette

Uit: Almere
Vak: Geen Seizoen Club Card
Droomaankoop: Christian Chivu
Posts: 2185
Reg.: 21 februari 2002

Jammer... Zaten wat leuke dingen tussen haha.

Vooral het managen van een club mag wel (wat mij betreft) uitgebreider.
En dan vooral ook het financiele gedeelte, denk aan verkoop fanshop artikelen etc etc. Meer invloed in bouw van trainingcomplex etc etc.

Kan iig niet wachten op FM2013
HR
HR
Zou het ook leuk vinden als je bij verhuurde talenten een clausule op kunt nemen dat ze moeten spelen. Nu verhuur ik soms gasten die bij hun andere club nooit spelen.
HR
HR

Dijkstra Ajacied Forever
Legende

Uit: Amsterdam
Vak: -
Droomaankoop: Adam Maher
Posts: 11528
Reg.: 29 mei 2001

Ik zou willen dat als een speler bij je komt om te klagen dat hij te weinig speelt, dat je betere opties krijgt om te reageren dan dat je nu voorhanden hebt. Je kunt nu voor hem door de knieën gaan door hem te beloven de komende tijd meer in de basis te staan, óf je schoffeert hem door te zeggen dat jij de opstelling bepaalt en niemand anders, óf je hebt allerlei opties om hem te vertellen dat je een nieuwe club voor hem zult zoeken. Ik wil hem gewoon kunnen vertellen dat we een grote selectie hebben en dat hij geduld moet hebben. Of dat hij zich op trainingen moet bewijzen. Of dat er erg veel concurrentie is voor zijn positie, maar dat je groot vertrouwen in hem hebt!

In ieder geval, veel meer mogelijkheden voor nuance dus.

Verder zou ik willen dat wanneer een contractonderhandeling afgebroken wordt/niet eens plaatsvindt omdat de speler geen interesse heeft, dat dit geen negatief effect heeft op je relatie met de speler en de betreffende agent.
HR
HR

Sultan
Icoon

Uit: Geldrop
Vak: Geen Seizoen Club Card
Droomaankoop: -
Posts: 5364
Uploads: 16
Reg.: 16 maart 2001

Ben toch wel benieuwd hoe de nieuwe FM eruit komt te zien. Opzich heb ik wel enkele punten die echt verbeterd zouden moeten worden of juist toegevoegd moet worden.

Voordat je een game start zou je eigenlijk de keuze moeten hebben wat voor carriere je wil hebben. Standaard kun je direct trainer worden van de grootste clubs, maar in het echte leven is dit natuurlijk ondenkbaar. Normaal gesproken begin ik altijd met Ajax en dat wil ik ook altijd blijven doen. Maar na verloop van tijd begin ik een ander game waarbij ik mezelf naar de top wil werken. Dus ik begin bij een nietszeggend ploegje en probeer uiteindelijk na enkele jaren bij Barca te komen. Hier komt veel uitdaging bij kijken. Het leuke zou daarom zijn dat je dus de standaard optie hebt om bij je gewenste ploeg te beginnen, maar je zou ook gewoon een game moeten starten waarbij je willekeurig een club aangewezen krijgt of een keuze hebt uit bepaalde ploegen die op je zitten te wachten. Momenteel houdt FM ook vaak je punten en dergelijke bij, dus als je in je standaard game hebt bewezen dat je een goede coach bent, kun je natuurlijk terecht bij iets betere clubs, en in het begin moet je het doen met de Topklasse of de Duitse Regional Liga.

Ook leuk is het als je bepaalde doelstellingen moet bewerkstelligen bij bepaalde clubs. Dat je bijvoorbeeld alleen maar spelers uit eigen land moet aantrekken, dat je ernaartoe werkt dat je zoveel % van de selectie uit eigen jeugd hebt, of dat je juist de allerbeste spelers binnen wilt trekken (Man City, PSG). Je zou bijvoorbeeld ook bepaalde badges moeten halen om juist verder in het spel te komen.

Het transfersysteem in 2012 slaat nergens op. Als je in 2020 bent, hebben de Nederlandse ploegen nauwelijks nog Nederlandse spelers in hun selectie. Het zijn vrijwel allemaal buitenlanders; De Nederlandse internationals komen ook allemaal uit Engeland of Italie lijkt het wel. Sommige spelers blijven ook hun hele leven bij dezelfde ploeg. Natuurlijk ook niet echt realistisch. Als je bij ploegen als Ajax, PSV enzo bekijkt, blijven spelers hooguit 3 a 4 jaar en daarna vertrekken ze. Er zijn in 2012 spelers die hun gehele carriere bij dezelfde ploeg blijven. Hetzelfde geldt voor coaches. Ze zijn niet allemaal Ferguson ;)

Het scouten gaat nu veel te makkelijk. Stuur een scout ergens heen en hij komt met een waslijst aan spelers. Als je gaat scouten zou je in feite gewoon een profielschets moeten zoeken. Je zoekt bijvoorbeeld een linksbuiten die een linkerbeen heeft, veelvuldig de achterlijn opzoekt en snelheid heeft. Laat je scout dan ergens heen sturen en met rapporten komen.

Enkele andere opties die mij wel leuk lijken:
- fans en bestuur zouden iets meer invloed moeten hebben op het spel (bv fans die eigen spelers uitfluiten waardoor ze minder presteren of weg willen, bestuur dat eist dat je bepaalde spelers opstelt of juist niet meer)
- persconferenties zijn nu wel echt enorm saai omdat ze steeds hetzelfde zijn
- je zou ieder jaar een nieuw uitshirt moeten kiezen ofzo
- zelf ook iets kunnen doen met sponsors
- zaakwaarnemers zouden spelers gek in het hoofd kunnen maken (bv Raiola die liever spelers elders wil stallen)
- je zou iets moeten kunnen doen met het salaris wat je verdiend. Momenteel kun je er niks mee en als je eenmaal een goede trainer bent stijgt je salaris, wat je geeneens naar beneden kunt zetten
- je zou inderdaad clausules moeten toe kunnen voegen aan spelers die je verhuurd. Meer dan de helft van de verhuurde spelers komt nauwelijks aan spelen toe
- je zou ook trainer moeten kunnen worden belofte teams, of juist beginnen als scout...

Maar goed, enkele van deze zaken zullen nog wel even duren ben ik bang. Maar gezien enkele jaren geleden wordt FM wel steeds beter. Kunnen ook niet ineens alles krijgen he ;)
HR
HR

SuperJooD
Basisspeler

Uit: Purmerend
Vak: 424
Droomaankoop: -
Posts: 869
Reg.: 8 oktober 2004

Dan mag jij het bovenste wel eens goed gaan lezen.
Want heel veel punten wat jij wil zijn juist in FM 2013.
Dus ik zou zeggen... lees het eerst ff.. en kom dan nog maar eens terug!
HR
HR

Sultan
Icoon

Uit: Geldrop
Vak: Geen Seizoen Club Card
Droomaankoop: -
Posts: 5364
Uploads: 16
Reg.: 16 maart 2001


quote:HR
SuperJooD schreef:

Dan mag jij het bovenste wel eens goed gaan lezen.
Want heel veel punten wat jij wil zijn juist in FM 2013.
Dus ik zou zeggen... lees het eerst ff.. en kom dan nog maar eens terug!
HR
:D

Heb je zelf gelezen wat je hebt gekopieerd en geplakt? En met name de laatste alinea? Lees die even door en kom dan zelf even terug ;)

[Dit bericht is veranderd door Sultan (op 12 september 2012 17:20:24).]
HR
HR

SuperJooD
Basisspeler

Uit: Purmerend
Vak: 424
Droomaankoop: -
Posts: 869
Reg.: 8 oktober 2004


quote:HR
Sultan schreef:

(...)

:D

Heb je zelf gelezen wat je hebt gekopieerd en geplakt? En met name de laatste alinea? Lees die even door en kom dan zelf even terug ;)
HR
Jij herhaald alleen maar wat dus in de tekst staat.. Dus is het geen nieuwe informatie wat jij leuk vind.. maar wat bijna iedereen wil.

Dusjaa... als je de tekst leest.. was jou deel overbodig :denk
HR
HR

Sultan
Icoon

Uit: Geldrop
Vak: Geen Seizoen Club Card
Droomaankoop: -
Posts: 5364
Uploads: 16
Reg.: 16 maart 2001


quote:HR
SuperJooD schreef:

(...)

Jij herhaaldt alleen maar wat dus in de tekst staat.. Dus is het geen nieuwe informatie wat jij leuk vind.. maar wat bijna iedereen wil.

Dusjaa... als je de tekst leest.. was jouw deel overbodig :denk
HR
Nounou... we zijn op een forum. Als iemand dus Lucas Andersen een talent vindt, mag niemand anders hetzelfde zeggen want het wordt al een keer gemeld. Lekker simpel he vriend? Daarnaast schitterend dat je een stukje tekst van een site kopieert en plakt, maar ik zie niets staan over een carrière die je zou willen beginnen voordat je het spel begint, ik lees ook niets over badges of doelstellingen die je zou moeten behalen om verder te kunnen groeien in het spel, of dat je scouts zelf opdrachten moet geven voor bepaalde eigenschappen van spelers waar jij als trainer naar zoekt, of dat spelers te lang bij clubs blijven zitten wat in het echt niet gebeurd. En dan zijn er nog enkele punten die ik niet terugzie uit jouw overgenomen tekst.

Kennelijk ben jij niet geïnteresseerd in wat andere mensen graag zouden willen zien in een spel. Prima. Maar vraag jezelf dan eens af wat je op een forum doet waar mensen hun mening kunnen geven.

Wordt op deze wijze een vreemde discussie

[Dit bericht is veranderd door Sultan (op 12 september 2012 23:03:09).]
HR
HR

Flurry
Bankzitter

Vak: Geen Seizoen Club Card
Droomaankoop: -
Posts: 475
Reg.: 25 oktober 2007

Ik zie niet zo wat er leuk is aan om scout of (jeugd)trainer te kunnen zijn. Wordt zo vaak genoemd maar nooit gedetailleerd beschreven wat de inhoud daarvan moet zijn. Als ik een hoop wedstrijden moet gaan kijken waar ik geen invloed op heb om een advies te geven over de geslaagde acties van een speler ga ik echt niet als scout spelen. Dat kan niemand serieus leuk vinden. Geldt ook voor andere rollen die genoemd worden als voorzitter, technisch directeur en journalist. Ik schaar het altijd in dezelfde categorie als het in-game willen uitgeven van het geld dat je in-game verdiend.

De scouting is niet slecht geregeld volgens mij. In het echt wordt een scout niet naar een bepaalde regio gestuurd om spelers te vinden die op een bepaalde positie een bepaalde rol kunnen invullen. Scouts worden naar regio's gestuurd om daar een goed beeld te krijgen van de talenten. Een scout zal dan advies geven om bepaalde talenten echt te halen of de trainer/technisch directeur zal aan zijn scouts vragen of er voor een bepaalde positie nog talent is die een bepaalde rol kunnen invullen. Dit lijkt mij dichter bij het huidige systeem te liggen dan wordt benoemd in dit topic. De snelheid van spelers leren "kennen" mag inderdaad wel omlaag.

Persconferenties mogen er van mij persoonlijk weer uit gesloopt worden. Hoeveel antwoorden je er ook instopt het wordt al gauw saai en irritant om steeds hetzelfde uit te moeten voeren. Het ondermijnt al een tijdje mijn plezier in de FM serie.

FM is geen moeilijk spel. Zeker niet in de laatste versies. Toch komt er toch redelijk wat micro management bij kijken. En dat is ook wat het spel leuk maakt en veel herspeelbaarheid geeft. Maar af en toe zou ik wel eens een light versie willen spelen. Een beetje net zoals vroeger in de originele CM serie. Wat transfers maken, in een simpele tactiek gooien en vlammen maar. Zonder te verzanden in scoutingsverslagen, trainingsintensiteiten, gedetailleerde tacktieken, enz, enz. Maar hier zal ik wel veel crap voor krijgen van de puristen. Ik bedoel niet een makkelijker niveau te bieden maar een andere spelervaring.

Misschien is het leuk dat de FIFA/UEFA zich anders opstellen in opeenvolgende spellen (of dat het instelbaar is). Of ze gaan door met strengere regelgeving zoals FFP of buitenlanderregels maar in een volgend spel omarmen ze juist de rijke Arabieren/Chinezen door bepaalde regelingen. Dit zou voor erg diverse spelwerelden zorgen.
HR
HR

MarcoV.Basten
Jeugdspeler

Vak: -
Droomaankoop: -
Posts: 65
Reg.: 29 juli 2012

Football Manager is de meest verkochte, meest realistische voetbalmanagement-serie ooit. Football Manager 2013 viert 20 jaar games van de hand van Sports Interactive met een hele reeks nieuwe functies. In de versie van dit jaar kun je een willekeurige club leiden in meer dan 50 landen over de hele wereld inclusief alle grote competities van Europa en een database met meer dan 500.000 echte spelers en staf.

Nieuw in de carrièremodus
Wedstrijdengine

De 3D wedstrijdengine is dit jaar op een aantal punten enorm verbeterd. Alles op het veld ziet er veel realistischer uit: van de stadions, de bewegingen van de spelers, de intelligentie tot de manier waarop de bal door de lucht beweegt. We hebben ook honderden nieuwe animaties geïntroduceerd om het spel meer realistisch te laten aanvoelen. Ook hebben we de hele ervaring meer op televisie laten lijken door de invoering van nieuwe camerastandpunten en het tonen van de aftrap en het laatste fluitsignaal.

forumillustratie

Rol van de manager
Een ander opvallend verschil is de grote herstructurering van de staf van de manager en een herziening van hun rollen. Het duidelijkst is de nieuwe functie van voetbaldirecteur in het spel. Aan hem kunnen managers een deel van hun werk delegeren, zoals de onderhandelingen over het contract, als ze dat tenminste willen.
Daarnaast hebben we het aantal gespecialiseerde coaching-rollen in het spel vergroot en we hebben de manager een grotere flexibiliteit gegeven om te kiezen welke coaches advies geven en wanneer. De manager kan er ook voor kiezen om te klagen over het bestuur dat zich met dingen bemoeit - hoewel die optie waarschijnlijk maar beter met mate kan worden gebruikt.

forumillustratie

Nieuwe manier om te spelen

Klassieke en Uitdagingsmodus
Football Manager Classic is een manier om van Football Manager te genieten, zonder dat het al te veel van je tijd kost. In essentie is het spel nog steeds hetzelfde. De manager neemt nog steeds de leiding over een elftal en doet op een niveau naar eigen voorkeur mee aan competities. Maar deze keer worden een aantal van zijn verantwoordelijkheden overgenomen door de ondersteunende staf of ze zijn er helemaal niet meer.
Zo neem je in FMC nog steeds de leiding over de training op je, maar nu gebeurt dit met het hele elftal. Individuele trainingen zijn er niet meer. En wat de wedstrijden zelf betreft, er zijn geen teambesprekingen of verslagen over de tegenstander... je gaat meteen het veld op met dezelfde 3D wedstrijdengine als in de Carrièremodus. De wedstrijden worden sneller gespeeld met alleen hoogtepunten, maar zelfs dat kun je nog versnellen door meteen naar 'Meteen uitslag' te gaan.
Spelers die voor Football Manager Classic kiezen, zullen merken dat ze nog een paar andere opties hebben om het spel te spelen. Ze kunnen kiezen om een volledig open 'Carrière' te spelen of gaan voor de nieuwe Uitdagingsmodus.

forumillustratie

In de Uitdagingsmodus krijg je te maken met een bepaalde situatie die in een kortere speltijd je managementvaardigheden op de proef stelt. Meestal gaat het daarbij om een half seizoen. Kun je een beker winnen met een elftal dat bijna alleen maar uit kinderen bestaat? Of kun je je club in veiligheid brengen terwijl je met de kerst al in degradatiegevaar zit?
We hebben de Uitdagingsmodus voor het eerst in Football Manager Handheld 2012 geïntroduceerd en deze bleek zo populair dat we besloten hebben deze ook in FMC toe te passen. Het spel bevat vier gratis te spelen uitdagingen die elk aansluiten op een wereldwijd klassement.

Netwerkspel
De gloednieuwe functie Netwerkspel is helemaal geïntegreerd met de netwerkfunctionaliteit van Steam. Dit betekent dat spelers hun spellen makkelijker kunnen aanmaken en veel sneller kunnen genieten van een potje tegen hun vrienden. Dankzij de Netwerkmodus kunnen spelers niet alleen speciale eenmalige competities en bekerwedstrijden opzetten maar ook hun team uit de Carrièremodus importeren. Dus je kunt nu meteen een einde maken aan de discussie over welk elftal het beste is.
De grotere integratie met Steam betekent ook dat we wereldwijde klassementen kunnen beheren, dus voor het eerst kun je echt te weten komen hoe goed je bent.

Er zijn meer dan 900 nieuwe functies!
HR
HR

klassikl
Lid 2de elftal

Vak: -
Droomaankoop: -
Posts: 316
Reg.: 19 oktober 2011

Ik vind dat netwerkgames nu via steam zullen gaan de beste verbetering. Kan ik EINDELIJK op afstand netwerkgames spelen. Ipv elke keer bij elkaar op bezoek moeten wil het een beetje gaan. Daarnaast mag de jeugd bij je eigen clubs ook wel iets beter. Dat is nu meestal zo slecht en erg lastig te verbeteren.
HR
HR

Marcelo Bielsa
Legende

Uit: Oostvoorne
Vak: -
Droomaankoop: Iker Muniain
Posts: 7519
Reg.: 14 maart 2003

Vanavond maar even testen hoe FM 13 is met die beta code.
HRHR
HR

Sultan
Icoon

Uit: Geldrop
Vak: Geen Seizoen Club Card
Droomaankoop: -
Posts: 5364
Uploads: 16
Reg.: 16 maart 2001


quote:HR
Marcelo Bielsa schreef:

Vanavond maar even testen hoe FM 13 is met die beta code.
HR
Ah, je hebt de pre-order?
Laat ons maar weten wat je ervan vind. Misschien enkele screens erbij. Ben wel benieuwd!

[Dit bericht is veranderd door Sultan (op 19 oktober 2012 12:19:33).]
HR
HR

Shogun
Idool

Vak: -
Droomaankoop: -
Posts: 5589
Reg.: 7 juli 2009


quote:HR
Marcelo Bielsa schreef:

Vanavond maar even testen hoe FM 13 is met die beta code.
HR
Ik lees op het officiële forum van SIgames dat die beta niet echt lekker is. Bijna alle voorzetten resulteren in een doelpunt, geen enkele pass wordt onderschept et cetera. De match-engine is nog niet goed.
HR
HR

Luis S.
Icoon

Uit: Rotterdam
Vak: Geen Seizoen Club Card
Droomaankoop: Moussa Dembele
Posts: 6935
Reg.: 12 juli 2003


quote:HR
Maduroman schreef:

Zou het ook leuk vinden als je bij verhuurde talenten een clausule op kunt nemen dat ze moeten spelen. Nu verhuur ik soms gasten die bij hun andere club nooit spelen.
HR
Dit zit er volgens mij in.
HR
HR

klassikl
Lid 2de elftal

Vak: -
Droomaankoop: -
Posts: 316
Reg.: 19 oktober 2011

De eerste 15 wedstrijden van het seizoen gespeeld inmiddels. Het is weer even inkomen omdat alles er toch wat anders uitziet. Wat me het eerste opvalt is dat deze fm een veel sterkere pc vraagt dan de voorgaande versies. Hij voelt wat logger aan en is wat trager naar mijn idee.

Bij de wedstrijden nog niet te veel gekke dingen tegengekomen. Trainingen zijn op deze manier, vind ik, goed ingedeeld. Je kan nu per week aangeven hoe zwaar je traint en waar het accent op moet liggen. Je moet er wat vaker naar kijken, maar we zijn wel eindelijk van die schuifbalkjes af. Transfers en scouten nog niet genoeg ervaring mee om echt te kunnen zeggen of het zoveel verbeterd is t.o.v. de vorige versies.
HR
HR

Denman
Vedette

Uit: Amsterdam
Vak: Geen Seizoen Club Card
Droomaankoop: Zlatan Ibrahimovic
Posts: 2082
Reg.: 16 september 2004


quote:HR
klassikl schreef:

De eerste 15 wedstrijden van het seizoen gespeeld inmiddels. Het is weer even inkomen omdat alles er toch wat anders uitziet. Wat me het eerste opvalt is dat deze fm een veel sterkere pc vraagt dan de voorgaande versies. Hij voelt wat logger aan en is wat trager naar mijn idee.

Bij de wedstrijden nog niet te veel gekke dingen tegengekomen. Trainingen zijn op deze manier, vind ik, goed ingedeeld. Je kan nu per week aangeven hoe zwaar je traint en waar het accent op moet liggen. Je moet er wat vaker naar kijken, maar we zijn wel eindelijk van die schuifbalkjes af. Transfers en scouten nog niet genoeg ervaring mee om echt te kunnen zeggen of het zoveel verbeterd is t.o.v. de vorige versies.
HR
Heb je hier ook een overzicht bij zitten, tegen wie je speelt? Dat je het bijvoorbeeld ook voor 3 weken kan opbouwen naar een topper ofzo
HR
HR

Burzlew
Legende

Uit: Lissabon / Amsterdam
Vak: 410
Droomaankoop: Rafael van der Vaart
Posts: 12876
Reg.: 3 augustus 2002


quote:HR
Luis S. schreef:

(...)

Dit zit er volgens mij in.
HR
Dat zit er inderdaad in. Dat maakte ze bekend in één van die videoblogs. Moet zeggen dat het, buiten de wedstrijden, voorlopig heel erg goed uitziet. Allemaal een stukje completer en logischer.
HR
HR

klassikl
Lid 2de elftal

Vak: -
Droomaankoop: -
Posts: 316
Reg.: 19 oktober 2011


quote:HR
Denman schreef:

(...)

Heb je hier ook een overzicht bij zitten, tegen wie je speelt? Dat je het bijvoorbeeld ook voor 3 weken kan opbouwen naar een topper ofzo
HR
Ja. Je ziet een kalender en je kan het voor deze week en de 2 opvolgende weken instellen. Je kan dan ook direct aangeven hoeveel tijd je aan wedstrijdvoorbereiding wilt besteden. En aangeven of je voor en na de wedstrijden rust periodes wilt inlassen. Met een druk programma kan je dus meer rust nemen voor die week.
HR
HR

de man van glas
Bankzitter

Vak: Geen Seizoen Club Card
Droomaankoop: -
Posts: 501
Reg.: 4 februari 2012

Vind het altijd heel irritant dat je jeugdspelers zich niet of nauwelijks ontwikkelen. Zo word je gedwongen de buidel te trekken. Minpuntje. Hoop dat dat eens verbeterd wordt.
HR
HR

Denman
Vedette

Uit: Amsterdam
Vak: Geen Seizoen Club Card
Droomaankoop: Zlatan Ibrahimovic
Posts: 2082
Reg.: 16 september 2004


quote:HR
klassikl schreef:

(...)

Ja. Je ziet een kalender en je kan het voor deze week en de 2 opvolgende weken instellen. Je kan dan ook direct aangeven hoeveel tijd je aan wedstrijdvoorbereiding wilt besteden. En aangeven of je voor en na de wedstrijden rust periodes wilt inlassen. Met een druk programma kan je dus meer rust nemen voor die week.
HR
Oke, bedankt ben benieuwd. Het is bij mij niet zo fanatiek meer als vroeger (heb er ook niet zoveel tijd meer voor), maar speelt altijd wel lekker


quote:HR
de man van glas schreef:

Vind het altijd heel irritant dat je jeugdspelers zich niet of nauwelijks ontwikkelen. Zo word je gedwongen de buidel te trekken. Minpuntje. Hoop dat dat eens verbeterd wordt.
HR
Klinkt niet herkenbaar, je moet ze wel laten spelen hé? ;) Ik vind dat wel prima gaan

[Dit bericht is veranderd door Denman (op 21 oktober 2012 16:30:01).]
HR
HR

de man van glas
Bankzitter

Vak: Geen Seizoen Club Card
Droomaankoop: -
Posts: 501
Reg.: 4 februari 2012

Ze ontwikkelen zich niet bij JA of de A1. En ze zijn te slecht voor het 1ste.
HR
HR

klassikl
Lid 2de elftal

Vak: -
Droomaankoop: -
Posts: 316
Reg.: 19 oktober 2011

Ja dat is bij mij ook al jarenlang een groot irritatie punt. Jeugdspelers die op hun 20e nog altijd 1 of 3 voor kracht hebben. Dat is toch totaal ongeloofwaardig. Helemaal wanneer er een braziliaantje van 1.60 dan wel ineens op zijn 16e al 14 heeft.
HR
HR

Burzlew
Legende

Uit: Lissabon / Amsterdam
Vak: 410
Droomaankoop: Rafael van der Vaart
Posts: 12876
Reg.: 3 augustus 2002


quote:HR
de man van glas schreef:

Vind het altijd heel irritant dat je jeugdspelers zich niet of nauwelijks ontwikkelen. Zo word je gedwongen de buidel te trekken. Minpuntje. Hoop dat dat eens verbeterd wordt.
HR
Dat probleem heb of had ik niet in FM12 om heel eerlijk te zijn. Zoveel mogelijk sterren in de training, veel spelen (ook in het eerste als het kan) en een goed trainingsschema (kan je downloaden). Ik heb een spits bij Ajax gehad die uitgroeide tot de beste speler ter wereld en toen ik naar Barcelona vertrok nam ik hem mee en scoorde hij 50 doelpunten in de competitie voor mij. Ik zal straks wat pics plaatsen om zijn groei te laten zien.
HRHR

Deze topic is open en bestaat uit 5 pagina's: 1 2 3 4 5 »

Ga naar de vorige topic Ga naar de volgende topic
 

Ajax Forums » C - Supporters » Computers en internet » Football Manager 2013

HR

Bookmark and Share

HR
clubgevoel
HR
HR

Man van de Wedstrijd

Kies de Man van de Wedstrijd

HR

Pool-klassement pagina

HR

VoVo-klassement pagina

HR

Favoriete opstellingen

HR

Ajax Chatbox

Ga nu naar de chatbox om met andere fans van gedachten te wisselen over de club!

HR

Ajax Poll

Moet Ajax Eto'o halen als die kans er is?

Ja, natuurlijk
Ja, alleen als hij binnen salarisplafond blijft
Nee
Geen mening

HR

VoVo

Van de Ajax-fans denkt 97,3% dat FC Twente wint van FC Karabach. Wat denk jij?

HR

Ideeënbus

We zijn op zoek naar jouw ideeën om Ajax Netwerk nog beter te maken.

HR

Pool

De posters op deze pagina verwachten van Ajax-PSV:

HR

Oranje Netwerk

Ga nu kijken wat er op Oranje Netwerk te doen is!